IT Business Development Manager (m/w/d)

<p>Das Deutsche Zentrum f&uuml;r Neurodegenerative Erkrankungen (DZNE) ist ein weltweit f&uuml;hrendes, international ausgerichtetes Forschungszentrum, das sich der Entdeckung neuer Ans&auml;tze zur Pr&auml;vention und Behandlung neurodegenerativer Erkrankungen verschrieben hat.</p>

<h1>IT Business Development Manager (m/w/d) Code: 1560/2026/7</h1>

<p>in Vollzeit oder Teilzeit (mindestens 75 %)<br />
Standort: Bonn</p>

<h3>Ihre Rolle im Detail</h3>

<p>Als Business Development Manager (m/w/d) unterst&uuml;tzen Sie den Vorstand bei der strategischen Weiterentwicklung der IT-Abteilung des DZNE. Ihr Fokus liegt auf der Planung, Beschaffung und Optimierung von Hardware, HPC-Ressourcen, KI-Komponenten und der gesamten IT-Infrastruktur. Dazu geh&ouml;rt insbesondere:</p>

<ul>
	<li>Strategische Planung:<br />
	Entwicklung langfristiger IT‑Strategien f&uuml;r Hardware, HPC‑Cluster, Speicherl&ouml;sungen und KI‑Infrastruktur sowie die Erstellung von Business‑Cases, Kosten‑Nutzen‑Analysen und Investitionspl&auml;nen</li>
	<li>Beschaffung und Vendor Management:<br />
	Auswahl von und Verhandlung mit Lieferanten f&uuml;r Server, GPU-Ressourcen, Netzwerk- und Speichertechnologien sowie das Management von Rahmenvertr&auml;gen und Service‑Level‑Agreements</li>
	<li>Technologie‑Roadmap:<br />
	Definition von Technologie‑Roadmaps f&uuml;r zuk&uuml;nftige HPC‑ und KI‑Plattformen (z. B. Exascale-Ready-Cluster, Edge‑Computing) und die Bewerbung neuer Technologien (z. B. Quantum-Computing, spezialisierte KI-Beschleuniger)</li>
	<li>Innovation und Marktbeobachtung:<br />
	Monitoring von Markttrends im Bereich HPC, Cloud‑Hybrid‑L&ouml;sungen und KI‑Hardware sowie das Ableiten von Handlungsempfehlungen f&uuml;r die IT‑Strategie des DZNE</li>
	<li>Stakeholder‑Management:<br />
	Enge Abstimmung mit dem Vorstand, Fachbereichen, DZNE-Standortvertretungen und externen Partnern (Helmholtz‑Verbund, Industrie) sowie Pr&auml;sentation von Fortschritten, Risiken und Chancen in regelm&auml;&szlig;igen Reports</li>
	<li>Governance und Compliance:<br />
	Sicherstellung der &Uuml;bereinstimmung aller Infrastruktur‑Projekte mit den regulatorischen Vorgaben (GDPR, IT‑Security‑Standards) und Koordination mit den Bereichen Security / Privacy Engineering</li>
</ul>

<h3>Ihr Profil f&uuml;r die Spitzenforschung</h3>

<ul>
	<li>Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik, Ingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar (bevorzugt: Masterabschluss)</li>
	<li>F&auml;higkeit, komplexe technische Themen f&uuml;r das Management aufzubereiten</li>
	<li>Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse, exzellente Pr&auml;sentations‑ und Kommunikationsf&auml;higkeiten</li>
	<li>Ausgepr&auml;gte analytische F&auml;higkeiten, Erfahrung in Business‑Case‑Erstellung und Finanzplanung</li>
	<li>Fundierte Kenntnisse in HPC‑Architekturen, Server‑ und Netzwerkhardware sowie KI‑Beschleunigern</li>
	<li>Mehrj&auml;hrige Erfahrung im IT‑Business‑Development, idealerweise in Forschungseinrichtungen oder gro&szlig;en Technologieunternehmen</li>
</ul>

<h3>Ihre Vorteile</h3>

<ul>
	<li><strong>Arbeitsplatz mit Perspektive / Entfristung</strong> &ndash; die zun&auml;chst befristete Position bietet die Chance, in eine unbefristete Festanstellung &uuml;berzugehen</li>
	<li><strong>Entwicklung im Fokus</strong> &ndash; individuell auf Sie abgestimmte Fortbildungsangebote und j&auml;hrliche Personalentwicklungsgespr&auml;che f&uuml;r konkrete Perspektiven und Potenzialentfaltung</li>
	<li><strong>Familienbewusste Unternehmenskultur</strong> &ndash; weil wir wissen, dass Familie wichtig ist, unterst&uuml;tzen wir mit unserem Familienservice</li>
	<li><strong>Gesundheitsf&ouml;rderung</strong> &ndash; unser umfangreiches Angebot an betrieblichen Gesundheitsma&szlig;nahmen in Zusammenarbeit mit dem Sozialwerk.Bund</li>
	<li><strong>Innovation und Internationalit&auml;t</strong> &ndash; durch zukunftsweisende Infrastruktur, moderne Labor- und B&uuml;roausstattung, Softwaretools und die Chance zum internationalen Austausch mit Menschen aus 65 Nationen</li>
	<li><strong>Arbeitsumgebung zum Wohlf&uuml;hlen</strong> &ndash; unsere Bonner Mitarbeitenden erfreuen sich &uuml;ber einen Campus mitten im Gr&uuml;nen, mit Parkm&ouml;glichkeiten und &Ouml;PNV-Anbindung vor Ort sowie einem attraktiven Kantinenangebot</li>
</ul>

<h3>Ihre Bewerbung</h3>

<p>Spitzenforschung lebt von unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen. Wir stehen f&uuml;r eine respektvolle und offene Kultur. Wir f&ouml;rdern Chancengerechtigkeit, bauen Barrieren ab und begr&uuml;&szlig;en Bewerbungen von Menschen aus allen Diversit&auml;tsdimensionen. Wir freuen uns besonders &uuml;ber Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.</p>

<p>Bitte &uuml;bermitteln Sie Ihre vollst&auml;ndigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Referenzen) &uuml;ber das DZNE‑Karriereportal. Beschreiben Sie, wie Sie die IT‑Strategie des DZNE mit Fokus auf Hardware und Infrastruktur weiterentwickeln w&uuml;rden.</p>

<p><strong>Janine L&uuml;cke</strong><br />
Team HR Recruiting<br />
+49 228 43302-155</p>

<p>Wir freuen uns &uuml;ber Ihre Onlinebewerbung unter:<br />
https://jobs.dzne.de/p/_copy7627/jobs/101649/apply</p>

<p>Bewerbungsfrist: 29.08.2026</p>


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