Willkommen im kleinsten und einwohnerstärksten Kreis Schleswig-Holsteins. Mit rund 1.000 Beschäftigten engagieren wir uns in den unterschiedlichsten Fachgebieten für das Wohl von ca. 317.000 Menschen – individuell, freundlich und verbindlich.

Der Fachdienst Soziales ist für die Sicherstellung sozialer Leistungen auf Kreisebene verantwortlich und trägt dazu bei, dass individuelle Notlagen vermieden werden. Dieses Spektrum umfasst persönliche und wirtschaftliche Hilfen für Menschen, investive Förderung von Einrichtungen und Beratung und Unterstützung der kreisangehörigen Kommunen. Der Fachdienst besteht derzeit aus dem Team Soziale Sicherung und fachaufsichtliche Beratung und Prüfung und dem steuerungsunterstützenden Team.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als

Das sind Ihre Aufgaben:

• Weiterentwicklung der IT-Lösung in Zusammenarbeit mit Nutzer*innen, dem Zweckverband kommunit und Anbietern
• Umsetzung des Leistungskatalogs aus dem SGB IX und SGB XII
• Unterstützung der notwendigen Change-Prozesse bei Neueinführungen
• Schulung der Anwender*innen
• Administration der Funktionalität des gewählten Fachverfahrens und der erforderlichen Softwareumgebung
• Sozialdatenabgleich
• Fehlerklärung und Fehlerbehebung in Abstimmung mit den Nutzer*innen, kommunit und Anbietern
• Schnittstellenpflege in- und extern (MS Office, DMS, LÄMMkom LISSA etc.)
• Datenpflege und Anpassung bei rechtlichen Änderungen
• Begleitung der Software-Updates
• Sicherstellung von Datenschutz und Dokumentationspflichten im Fachverfahren
• Vertretung des Kreises bei Fachtagungen/Anwendertreffen
• Auswertungen aus den Verfahren und Erstellen von Vergleichsberichten
• Recherchen zu ausgewählten Rechtsfragen/Anfragen aus dem Ministerium
• Umfassende Beratung der Fachdienstleitung sowie der Teamleitungen

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossene qualifizierte Ausbildung mit dem Abschluss Bachelor of Arts Public Administration oder zum*zur Verwaltungsfachwirt*in im Allgemeinen Verwaltungsdienst oder Ausbildung im IT-Umfeld, wie zum Beispiel zum*zur Fachinformatiker*in, IT-Systemelektroniker*in oder Softwareentwickler*in
• Tiefgehende Kenntnisse und Verständnis der Zusammenhänge im Bereich IT
• Fähigkeit zum Erkennen, Analysieren und Umsetzen komplexer Sachverhalte
• Grundlegende Kenntnisse im gesamten SGB IX, X, XI, XII und damit in Zusammenhang stehenden allgemeinen Regelungen und Gesetzen
• Umfassende Kenntnisse im Haushalts- und Kassenrecht
• Kundenorientiertes, wirtschaftliches und qualitätsorientiertes Handeln und gute Informationsfähigkeit
• Fähigkeit, in Gruppen zu arbeiten, zu kommunizieren und Konflikte zu bewältigen
• Hohe Belastbarkeit und sicherer Umgang mit Informationen und Daten
• Entscheidungsfreude und eine offene Persönlichkeit

• Auf eine unbefristete Anstellung in Vollzeit und bei Erfüllung der tarifrechtlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis EG 9b TVöD
• Eine tarifliche Jahressonderzahlung und ein jährliches Leistungsentgelt sowie eine betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten mit Homeoffice-Möglichkeiten und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Ein großes Angebot in- und externer Fortbildungen
• Vielfältige Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Eine große Anzahl von Betriebssportmöglichkeiten und unser Firmenfitnessprogramm in Zusammenarbeit mit qualitrain
• Beteiligung an Ihren Fahrtkosten im Rahmen eines HVV ProfiTickets

Neugierig geworden?

Dann sind wir schon gespannt auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen, die Sie bitte bis zum 01.08.2021 über unsere Homepage im Karriereportal unter Aktuelle Stellenangebote über das Online-Bewerberportal einstellen.

Wir freuen uns über Bewerbungen von Personen jeden Geschlechts, um in den Teams ein ausgewogenes Verhältnis zu haben. Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei ansonsten gleicher Eignung bevorzugt.

Für Rückfragen zum Aufgabengebiet und zu den Anforderungen des Arbeitsplatzes steht Ihnen gern Frau Maike Bredehorn, Telefon (04121) 4502 23471, zur Verfügung. Ihr Ansprechpartner zum laufenden Auswahlverfahren ist Herr Jens Matthias Voß, Telefon (04121) 4502 1154.

Wir freuen uns auf Sie!

Kreis Pinneberg
Fachdienst Personal, Organisation und strategische IT

karriere.kreis-pinneberg.de