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Ihre Aufgaben

  • 1st-Level Support im ServiceDesk für alle IT-relevanten Fragen
  • Annahme und Dokumentation der eingehenden Incidents und Requests im Helpdesk, sowie Analyse, Klassifizierung und Bearbeitung im Ticketsystem inklusive Lösung per remote und/oder beim Anwender vor Ort
  • Administration der Clientsysteme unserer Anwender und Sicherstellung des laufenden Betriebs
  • Test, Konfiguration und Installation neuer Komponenten (Hard- und Software)

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Fachinformatik bzw. einer vergleichbaren Ausbildung
  • Gute Kenntnisse der gängigen MS Office-Anwendungen, Betriebssystemen (Windows), Citrix oder idealerweise Applikationen im Gesundheitswesen (KIS, AIS)
  • Grundkenntnisse in der Netzwerktechnik und der aktuellen PC-/Server-Hardware
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und ggfs. gute Englischkenntnisse, sowie Führerschein Klasse B

Ihr Bonus

  • Interessante, herausfordernde und verantwortungsvolle Aufgaben in unserer IT-Abteilung ab dem 1.Tag
  • Zusammenarbeit in professionellen, interdisziplinären und sympathischen Teams
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, sowie eine großzügige Urlaubsregelung
  • Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberbeteiligung
  • Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Yogakursen, Rückengymnastik oder Aquafitness
  • TicketPlus und Corporate benefits Programm mit vielfältigen Vergünstigungen, z.B. für Fitnessstudios, Freizeitparks oder Onlineshopping
  • Förderung von Fort- und Weiterbildung, intern an unserer eigenen Akademie oder bei unseren externen Partnern

Die ausgeschriebene Stelle ist vorerst auf 2 Jahre befristet mit der Option auf Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis. Für Fragen steht Ihnen unser Kollege Robert Jaeger unter 033204/22890 zur Verfügung.

So bewerben Sie sich

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbungsunterlagen (inklusive Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse), sowie die Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir Bewerbungsmappen nur mit einem beiliegenden und ausreichend frankierten Rückumschlag zurücksenden. 

Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.