Change- und Releasemanager:in (m/w/d)

SSB steht für Nahverkehr, der ganz Stuttgart und die Region bewegt. Unsere 3.300 Mitarbeitenden bringen täglich 600.000 Fahrgäste schnell, günstig, komfortabel und nachhaltig an ihr Ziel. Steigen Sie ein im Team IT-Steuerung des Unternehmensbereichs Informationstechnik.

• Steuerung und Weiterentwicklung der Prozesse des Change- und Releasemanagement
• systematische Planung, Koordination, Monitoring und Reporting von Change-Prozessen inkl. Einschätzung möglicher Auswirkungen von Changes
• Definition, Etablierung und Weiterentwicklung von Standards sowie Verfahren innerhalb des Change- und Releasemanagements
• Ausarbeitung und Weiterführung des Release-Planes inkl. Überprüfung hinsichtlich der technischen und personellen Machbarkeit
• Durchführung der Qualitätskontrolle

• abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Informatik, Natur- oder Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen
• idealerweise Berufserfahrung und Kenntnisse in den oben genannten Aufgabengebieten
• relevante Erfahrungen und Kenntnisse in der IT-Anwendungsentwicklung, dem IT-Betrieb inklusive u. a. Netzwerke, Datenbanken, Virtualisierung, IT-Sicherheit, Business Continuity und Datenplattformen
• praktische Erfahrungen im Change- und/oder Release-Management
• Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Projektteams wünschenswert
• ITIL-Zertifizierung(en), idealerweise in einem fortgeschrittenen Level, wünschenswert
• team- und lösungsorientiertes Auftreten und Handeln, Innovationsfreude und Pioniergeist, Freude am Hinterfragen und der Verbesserung von Prozessen

• flexible Arbeitszeitgestaltung mit Jahresarbeitszeitkonto
• mobiles Arbeiten
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• jährliche Sonderzahlungen im Juli und November
• betriebliche Altersvorsorge
• Freifahrt mit den SSB-Verkehrsmitteln
• SSB-Wohnungen im Rahmen der jeweiligen Verfügbarkeit

Weitere Informationen zu unseren attraktiven Leistungen können Sie unserer Homepage entnehmen.

Besondere Hinweise: Die SSB AG wurde im Rahmen des Audits für „Beruf und Familie” bereits im Jahr 2013 erstmals als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Für uns ist die berufliche Gleichstellung von Mitarbeitenden von Frauen, Männern und Menschen nichtbinärer Geschlechtsidentität ein Anliegen, das wir auch in unserer Personalauswahl leben. Schwerbehinderte Menschen werden bei ihrer Bewerbung nach Maßgabe des SGB IX bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Willkommen sind Bewerbungen von Menschen unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung oder sexueller Identität. Die SSB AG unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Bewerberportal unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen bis 27. Mai 2023.

Stuttgarter Straßenbahnen AG
Schockenriedstraße 50
70565 Stuttgart